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    務(wù)虛求實(shí)謀新篇·真抓實(shí)干啟新程 | 俊豐綠建集團(tuán)召開新年工作務(wù)虛會(huì)

    2月19日上午,俊豐綠建集團(tuán)召開2024年工作務(wù)虛會(huì),市城控集團(tuán)黨委委員、紀(jì)委書記、監(jiān)察專員鐘立峰及審計(jì)部部長陳祖鳳參加并指導(dǎo)。

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    會(huì)上,俊豐綠建集團(tuán)班子成員立足各分管業(yè)務(wù)板塊,謀發(fā)展、亮思路、尋突破,深入研究未來一年重點(diǎn)工作的思路和舉措,探討尋求實(shí)際困難的解決辦法。

    會(huì)議指出,2024年重點(diǎn)工作要立足“創(chuàng)品牌、提能力、練內(nèi)功”的中心思想,作風(fēng)上謀求“三變”——即業(yè)務(wù)模式的轉(zhuǎn)變、能力水平的轉(zhuǎn)變、擔(dān)當(dāng)意識(shí)的轉(zhuǎn)變,結(jié)果上尋求“三有”——即項(xiàng)目承接有突破、內(nèi)部管理有創(chuàng)新、黨建和清廉國企建設(shè)有提高。會(huì)議聚焦于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展方向,對(duì)工作做出了要求和部署,重點(diǎn)推進(jìn)工作目標(biāo)的責(zé)任考核、資金運(yùn)營的安全保障、全員營銷的開展和激勵(lì)、工程檢測資質(zhì)的加速整合、檢測業(yè)務(wù)的增質(zhì)拓展、省級(jí)實(shí)驗(yàn)室的爭創(chuàng)、職工和工會(huì)代表制度的執(zhí)行聯(lián)動(dòng)、工程建設(shè)的品牌提升、鋼結(jié)構(gòu)合作模式的進(jìn)一步推進(jìn)、銀川項(xiàng)目管理的提升和運(yùn)營的提速等十個(gè)方面的工作。 

    鐘立峰同志充分肯定了俊豐綠建集團(tuán)提前謀劃、深入思考的工作態(tài)度,同時(shí)提出了12個(gè)方面的問題,提醒俊豐班子注重將工作思路以“虛”務(wù)“實(shí)”的轉(zhuǎn)換貫徹過程。要求俊豐綠建集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子要統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí),著力增強(qiáng)“五個(gè)意識(shí)”:一是強(qiáng)化“領(lǐng)頭雁”的意識(shí),發(fā)揮表率作用;二是強(qiáng)化“一盤棋”意識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作共進(jìn);三是強(qiáng)化“釘釘子”意識(shí),錨定目標(biāo)攻堅(jiān)克難,四是強(qiáng)化“一招鮮”意識(shí),敢于嘗試創(chuàng)新 ;五是強(qiáng)化“晴帶傘”意識(shí),防風(fēng)險(xiǎn)于未然。(文:彭少云,圖:汪嬌)